Международный женский день
Пасха
День Победы
Выберите Ваш город X

Организация как пространство командной деятельности

Купить Гарантия
Код работы: 32561
Дисциплина: Формирование профессиональной команды
Тип: Контрольная
Вуз:РАНХ и ГС при Президенте РФ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 290 руб.
Просмотров: 4645
Уникальность: В пределах нормы. При необходимости можно повысить оригинальность текста
   
Содержание: Введение 3
1 Теоретические аспекты командной деятельности 4
2 Диагностика коллектива Отделения Сбербанка 8203/0180 на предмет командообразования 8
Заключение 15
Библиография 17
Приложение

   
Отрывок: Актуальность темы заключается в том, что сегодня командообразование в организации – чуть ли не самый главный инструмент развития корпоративной культуры, благодаря которому у руководства появляется возможность не просто выявить скрытых лидеров, но и улучшить обстановку в коллективе, повысить уровень доверия, а также грамотно использовать каждого члена группы для достижения стратегических целей.
Командой считается группа сотрудников, объединенных тесными деловыми и нравственными связями. Такая группа, как правило, становится основополагающим элементом преуспевающей компании. Как показывает практика, эффективно проведенный процесс командообразования решает в организации ряд важных вопросов. Так, например, одной из наиболее важных ценностей для компании остается человеческая личность, интересы которой считаются приоритетом. Именно поэтому правильный подход к построению и руководству является инструментом, обеспечивающим высокую эффективность работы всей компании.
Таким образом, целью данной работы является изучение организации как пространства командной деятельности.
В соответствии с заданной целью были поставлены следующие задачи:
 рассмотреть теоретические аспекты командной деятельности;
 проанализировать коллектив Отделения Сбербанка 8203/0180 на предмет командообразования.
Объект исследования – командная деятельности.
Предмет – командное взаимодействие.
В работе была использована литература следующих авторов:
Методы исследования: тестирование, анализ, синтез, сопоставление, реферирование.
Контрольная работа состоит из введения, двух частей, заключения, библиографического списка, приложений.

Купить эту работу
Гарантия возврата денег

 
Не подходит готовая работа? Вы можете заказать курсовую, контрольную, дипломную или другую студенческую работу профессиональным авторам!
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Другие готовые работы для скачивания, которые могут Вам подойти

Тема: ИССЛЕДОВАНИЕ ФАКТОРОВ МОТИВАЦИИ СОВРЕМЕННОГО РАБОТНИКА (на примере организации ООО (ВИД ДЕЯТЕЛЬНОСТИ(ПРОИЗВОДСТВО)) (ОТРАСЛЬ(НЕФТЕДОБЫЧА ) Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ОмГТУ
Просмотры: 4691
Тема: Основные методы стимулирования инновационной деятельности в РФ Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РАНХиГС
Просмотры: 7690
Тема: Общее понятие об информационных технологиях в юридической деятельности Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ОмЮА
Просмотры: 5807
Тема: Применение информационных систем класса ERP в деятельности компаний Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: КФУ
Просмотры: 7615
Тема: Роль управленческих решений в деятельности организации Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РГТЭУ
Просмотры: 3365
Тема: Основные сведения о биографии и деятельности Российской предпринимательской династии Найденовы, Шереметевы Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: иной
Просмотры: 8035

Поиск других готовых работ, выполненных в «ИнПро»


Не нашли готовую работу? Отправьте заявку - закажите работу по нужной теме нашим авторам!
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »